Podniesienie kompetencji doradców zawodowych publicznych służb zatrudnienia w zakresie świadczenia poradnictwa zawodowego zgodnie z ustawą z 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia oraz projektem rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z 30 paździenika 2025 r. Celem szkolenia jest dostarczenie doradcom zawodowym umiejętności i innowacyjnych narzędzi niezbędnych do skutecznej aktywizacji zawodowej oraz nabycie podstawowej wiedzy z zakresu planowanych zmian zawartych w Ustawie o rynku pracy służbach zatrudnienia. Program ma na celu zapewnienie uczestnikom praktyczny strategii, które pomogą im zbudować pozytywne relacje z klientami, zmotywować i do podejmowania działań oraz wesprzeć ich w aktywnym poszukiwaniu pracy.

Zaprezentowanie pośrednictwa pracy do nowemu, unormowań prawnych, nowych kategorii klientów PUP. Pozyskiwanie i realizacja ofert pracy, współpraca z klientem wg nowych zasad, wdrożenie nowych procedur, informacja o prawach i obowiązkach bezrobotnego, indywidualne plany działania, współpraca z młodymi osobami, schemat pracy z klientem po wejściu ustawy. Cele osiągnięte zostaną poprzez zapoznanie się z materiałami dydaktycznymi, wysłuchanie wykładu, udział w dyskusji związanej z wymianą doświadczeń, studium przypadku.

Podniesienie kompetencji doradców zawodowych publicznych służb zatrudnienia w zakresie świadczenia poradnictwa zawodowego zgodnie z ustawą z 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia oraz projektem rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z 30 paździenika 2025 r. Celem szkolenia jest dostarczenie doradcom zawodowym umiejętności i innowacyjnych narzędzi niezbędnych do skutecznej aktywizacji zawodowej oraz nabycie podstawowej wiedzy z zakresu planowanych zmian zawartych w Ustawie o rynku pracy służbach zatrudnienia. Program ma na celu zapewnienie uczestnikom praktyczny strategii, które pomogą im zbudować pozytywne relacje z klientami, zmotywować i do podejmowania działań oraz wesprzeć ich w aktywnym poszukiwaniu pracy.

Nabycie wiedzy z zakresu legalizacji pracy cudzoziemców na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej w oparciu o ustawę o warunkach dopuszczalności powierzenia pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej oraz rozporządzeń wykonawczych. Wyposażenie uczestników w umiejętności wydawania decyzji administracyjnych, odmawiania wpisania do ewidencji oświadczeń o powierzeniu pracy cudzoziemców, czy zezwoleń na prace sezonowe. Uczestnik/uczestniczka będzie znał akty prawne regulujące proces legalizacji pracy w Polsce, będzie rozumiał różnice między tytułami pobytowymi i jak wpływają na wpisanie oświadczenia lub wydanie zezwolenia na prace sezonowe, będzie umiał przeprowadzić postępowanie administracyjne i wiedział jak je zakończyć, tj. decyzją, postanowieniem, zawiadomieniem.

Wyposażenie uczestników w umiejętności prowadzenia postępowania w zakresie wydawania zaświadczeń o udzielonej pomocy de minimis osobom bezrobotnym rozpoczynającym działalność gospodarczą, którym przysługuje prawo do dodatku aktywizacyjnego.

Podniesienie kompetencji doradców zawodowych publicznych służb zatrudnienia w zakresie świadczenia poradnictwa zawodowego zgodnie z ustawą z 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia oraz projektem rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z 30 paździenika 2025 r. Celem szkolenia jest dostarczenie doradcom zawodowym umiejętności i innowacyjnych narzędzi niezbędnych do skutecznej aktywizacji zawodowej oraz nabycie podstawowej wiedzy z zakresu planowanych zmian zawartych w Ustawie o rynku pracy służbach zatrudnienia. Program ma na celu zapewnienie uczestnikom praktyczny strategii, które pomogą im zbudować pozytywne relacje z klientami, zmotywować i do podejmowania działań oraz wesprzeć ich w aktywnym poszukiwaniu pracy.

II Krakowskie Szkolenie Dyrektorów Urzędów Pracy
i Kadry Kierowniczej

Nowe zadania Powiatowych Urzędów Pracy realizowane we współpracy
z podmiotami zewnętrznymi. Monitoring, kontrola i weryfikacja zawartych umów (art. 360)

Szkolenie dyrektorów i kadry kierowniczej urzędów pracy,

Kraków, 24 – 26 listopada 2025 r.

Szkolenie poprowadzi Dorota Niemiec

Weryfikacja wiedzy i umiejętności w zakresie współpracy z pracodawcą, oceny lokalnego rynku pracy, prowadzenia rozmów, negocjacji w kontekście skuteczności rekrutacji, poszerzenie wiedzy oraz umiejętności z zakresu efektywnego świadczenia usług rynku pracy klientom instytucjonalnym, rozwinięcie umiejętności z zakresu nawiązywania i podtrzymywaniu optymalnych kontaktów z pracodawcami oraz pozyskiwania ofert pracy